Hajdas Monika
Dr Monika Hajdas - jest pracownikiem naukowym Instytutu Marketingu Akademii Ekonomicznej we Wrocławiu. Specjalizuje się w zagadnieniach związanych z wizerunkiem marki. Pracuje także jako planer strategiczny w agencji reklamowej, w której odpowiada za opracowywanie strategii komunikacji.

Hajos-Iwańska Agnieszka

Halberda Jan
JAN HALBERDA jest pracownikiem naukowym UJ

Hampden-Turner Charles
CHARLES HAMPDEN- TURNER - jeden z najbardziej cenionych na świecie doradców w zakresie psychologii zarządzania i komunikacji międzykulturowej. Wśród jego klientów były takie firmy jak Motorola, Apple Computer, Advanced Micro Devices, British Petroleum, Eastman Kodak i Royal Dutch/Shell. Tytuł doktorski w dziedzinie zarządzania uzyskał na Uniwersytecie Harvarda (Judge Institute of Management). Obecnie pracuje na Uniwersytecie w Cambridge. Napisał czternaście książek, w tym Siedem kultur kapitalizmu. USA, Japonia, Niemcy, Francja, Wielka Brytania, Szwecja, Holandia (wspólnie z Alfonsem Trompenaarsem).

Hanausek Tadeusz
TADEUSZ HANAUSEK - prof. dr hab., kierownik Katedry Kryminalistyki Uniwersytetu Jagiellońskiego. W latach 1975-1978 był dziekanem Wydziału Prawa i Administracji tegoż Uniwersytetu, a w latach 1981-1984 dyrektorem Instytutu Prawa Karnego UJ. Wielokrotnie występował jako biegły sądowy. Wykształcił wielu magistrów i doktorów prawa w zakresie kryminalistyki oraz kilku profesorów. W swoim dorobku ma blisko 300 prac naukowych oraz kilkanaście książek, z których ważniejsze to: "Przemoc jako forma działania przestępczego", Kraków 1966; " Zarys kryminalistycznej teorii wykrywania", t. 1, Warszawa 1978, t.2, Warszawa 1978; "Prywatny detektyw, poradnik zawodowy", Poznań - Warszawa 1992; "Kryminalistyka", Katowice 1993.

Hans Paulina
Paulina Hans - działa w Sekcji Prawa Konstytucyjnego Towarzystwa Biblioteki Słuchaczów Prawa UJ

Hanusz Antoni
ANTONI HANUSZ - profesor zwyczajny w Katedrze Prawa Finansowego na Wydziale Prawa i Administracji Uniwersytetu Marii Curie-Skłodowskiej w Lublinie, sędzia Izby Finansowej Naczelnego Sądu Administracyjnego oraz członek Rady Legislacyjnej przy Prezesie Rady Ministrów; autor ponad stu prac naukowych poświęconych problematyce podatkowej oraz finansom publicznym.

Hardy Doug

Hargrove Robert
ROBERT HARGROVE jest założycielem Masterful Coaching Inc., jednej z głównych firm zajmujących się coachingiem kadry kierowniczej. Jest również znany ze swoich wykładów na temat przywództwa, firmy zbudowanej na współpracy oraz mistrzowskiego coachingu dla menedżerów.
Hargrove był jednym z szefów Harvard Leadership Research Project i wraz z Charlesem Kieferem i Peterem Senge /autorem Piątej dyscypliny/ założył Innovation Associates. Na podstawie doświadczeń zdobytych dzięki współpracy z takimi firmami, jak Adidas, Motorola, Fidelity Investments, Novartis, Zurich Financial oraz Conoco, opracował i prowadził programy rozwoju kadry kierowniczej.


Harrison Steve
Steve Harrison - jest prezesem osiągającej sukcesy w skali globalnej firmy Lee Hecht Harrison, która specjalizuje się w doradztwie z zakresu zarządzania karierą i przywództwa. Był także dyrektorem ds. etyki zawodowej i przestrzegania standardów w Adecco Group, największej na świecie firmie zajmującej się opracowywaniem i wdrażaniem rozwiązań z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi.

Hart Herbert L.A.
Herbert Lionel Adolphus Hart - urodził się w 1907 r. w Harrogate w Anglii. Studiował filozofię i historię starożytną w Oksfordzie oraz prawo, ale nie zyskał stopnia naukowego po ukończeniu studiów prawniczych. W latach 1932 -1940 zajmował się praktyką prawniczą, miał prawo występowania przed sądami jako adwokat. Po wojnie został wykładowcą filozofii w Oksfordzie, a w 1952 r. profesorem jurysprudencji (czyli teorii prawa w naszym rozumieniu) na tymże uniwersytecie. W 1978 r. przeszedł na emeryturę. wykładał też na Uniwersytecie Harvarda (1956 - 1957) i Uniwersytecie Kalifornijskim (1961- 1962). Otrzymał szereg doktoratów honorowych, m.in. uniwersytetów w Sztokholmie, Jerozolimie, Harvarda i Tel Awiwie. Zmarł w 992 r. w Oksfordzie.

Hartman Jan
Prof. dr hab. Jan Hartman - filozofietyk, kieruje Zakładem Filozofii i Bioetyki Collegium Medicum Uniwersytetu Jagiellońskiego. Zajmuje się metafilozofią, filozofią polityki i etyką. Jest autorem ośmiu książek, spośród których najważniejsze to: Heurystyka filozoficzna (1997), Techniki metafilozofii (2001), Przez filozofię (2007). Jego publikacje z zakresu bioetyki zebrane są w książce Short Studies in Bioethics (2003). Jan Hartman jest też współautorem (wraz z prof. Janem Woleńskim) ogólnego podręcznika etyki: Wiedza o etyce (2007).

Hastings Sue
Sue Hastings - pracuje jako niezależny doradca w dziedzinie klasyfikacji stanowisk i tworzenia tabeli wynagrodzeń. Szczególnie interesują ją zagadnienia związane z równym traktowaniem pracowników.

Hay Julie

Heijden Kees van der
KEES VAN DER HEIJDEN - wykładowca zarządzania strategicznego w Graduate Business School na Strathclyde University w Glasgow, wykłada także gościnnie na Nijenrode University w Holandii. Współzałożyciel i dyrektor Global Business Network (Światowej Sieci Biznesu) z siedziba w Emeryville w Kalifornii. Jako konsultant specjalizuje się w planowaniu scenariuszowym i instytucjonalnych procesach zarządzania strategicznego, wykorzystując bogate doświadczenie w tych dziedzinach, zdobyte wcześniej na stanowisku planisty i kierownika podczas 35-letniej pracy w koncernie Shell.

Hiam Aleksander

Hill Nigel
NIGEL HILL jest dyrektorem i założycielem firmy badawczej The Leadership Factor. Od kilkunastu lat zajmuje się pomiarami satysfakcji klientów. Kieruje projektami badawczymi na temat satysfakcji i lojalności klientów na zlecenie wielu znanych firm i jest cenionym prelegentem na konferencjach poświęconych tej tematyce.

Hofmański Piotr
Piotr Hofmański - profesor zwyczajny, kierownik Katedry Postępowania Karnego na Uniwersytecie Jagiellońskim, od 1996 r. sędzia Sądu Najwyższego, a od 1999 r. jego rzecznik prasowy. Autor blisko 300 publikacji naukowych, w tym kilkunastu książek, głównie z zakresu procedury karnej oraz problematyki ochrony praw człowieka. Redaktor trzytomowego komentarza do kodeksu postępowania karnego (1999, 2004). Członek licznych krajowych i międzynarodowych towarzystw naukowych, stypendysta NATO, Fundacji Maxa Plancka oraz Niemieckiej Akademii Nauk i Literatury. W latach dziewięćdziesiątych członek Komisji ds. Reformy Prawa Karnego, a w latach 2004-2006 członek Komisji Kodyfikacyjnej Prawa Karnego. Ekspert Rady Europy. Członek Rady Naukowej "Europejskiego Przeglądu Sądowego".

Hollyforde Sarah
SARAH HOLLYFORDE to wysoko wykwalifikowana specjalistka w dziedzinie zarządzania zasobami ludzkimi, szczególnie zainteresowana zagadnieniami związanymi z rekrutacją, selekcją, szkoleniami i rozwojem. Duże doświadczenie w posługiwaniu się wieloma rodzajami modeli kompetencyjnych zdobyła, pracując jako kierownik ds. zasobów ludzkich i menedżer liniowy.

Hołda Joanna

Hołda Zbigniew

Homola-Skąpska Irena

Horodyski Jakub

Horosz Piotr
Dr PIOTR HOROSZ jest adiunktem Wydziału Organizacji i ZarządQzania Politechniki Śląskiej w Gliwicach oraz pracownikiem jednego z banków giełdowych. Specjalizuje się w zagadnieniach związanych z publicznym obrotem papierami wartościowymi, zwłaszcza zaś problematyka obciążania ich zastawem.

Horwath Olga
Olga Horwath - działa w Sekcji Prawa Konstytucyjnego Towarzystwa Biblioteki Słuchaczów Prawa UJ

Huchla Andrzej
Andrzej Huchla - adiunkt w Katedrze Prawa Finansowego Wydziału Prawa, Administracji i Ekonomii Uniwersytetu Wrocławskiego. Specjalizuje się w zagadnieniach prawa finansowego, szczególnie w prawie podatkowym. Autor i współautor ponad stu publikacji, m.in.: Podatek dochodowy od osób prawnych. Komentarz oraz Finanse publiczne i prawo finansowe pod red. C. Kosikowskiego i E. Ruśkowskiego.

Huselid Mark A.
MARK A. HUSELID - Profesor School of Management and Labour Relations przy Rutgers University, specjalizuje się w zagadnieniach strategii zarządzania zasobami ludzkimi, jako konsultant zajmuje się pomiarem i tworzeniem tych strategii. Bada wpływ systemów zarządzania personelem na funkcjonowanie firm i osiągane wyniki finansowe. Jest redaktorem "Human Resources Management Journal".